La Federación Argentina de Trabajadores de Luz y Fuerza (FATLYF) concretó las nuevas pautas salariales con las empresas de la energía eléctrica.
La semana pasada se levantaron las medidas de fuerza de las empresas TRANSENER S.A. y MSU ENERGY S.A. Trabajadores y Trabajadoras de la Estación Transformadora de Transener en Monte Cristo, Almafuerte y Arroyo Cabral; y trabajadores de la Central Térmica de Gral. Villa María de MSU mantuvieron medidas de estado de alerta, trabajo a reglamento y asambleas hasta lograr una nueva propuesta salarial.
El miércoles 2 noviembre la FATLYF anunció el logro de un nuevo ACUERDO SALARIAL para trabajadores de MSU. Este comprende el periodo que va desde el 1ro de marzo de 2022 y al 28 de febrero de 2023, con la actualización de la pauta salarial correspondiente a la fecha.
Por otro lado, el jueves 3, también se levantaron las medidas de fuerzas en TRANSENER luego de al llegar a un acuerdo con la empresa.
El SiReLyF se mantiene presente en la lucha por la recomposición salarial acorde al proceso inflacionario. El secretario general, Máximo Brizuela, destacó la unidad de sus afiliados y afiliadas. “Agradecemos a nuestros afiliados y afiliadas el compromiso y la unidad que fortalecemos ante los reclamos. Esta es la única forma de salir adelante”.
