Jubileo

En el sector eléctrico, la mayoría de los trabajadores ingresa a trabajar desde muy joven y continúa hasta que llega la edad jubilatoria. Cuando eso ocurre todo cambia. El trabajo es un organizador de la vida cotidiana y si no lo es, al menos ocupa gran parte de ella. Implica la adopción de ciertas rutinas, relaciones sociales, responsabilidades y tareas a lo largo de muchos años. Para acompañar esta nueva etapa, el Sindicato Regional de Luz y Fuerza (SiReLyF), a través de su Secretaría General, puso en acción en 2014 Anticipar, un programa integral que brinda herramientas para que las personas que están próximas a jubilarse –que le falten cinco años o menos– estén mejor preparadas para este proceso de cambios en la vida del trabajador. El programa depende de la Secretaria de Cultura, Comunicación y Formación del SiReLyFy surgió por experiencias que se

realiazn en otros países. El propósito es que lleguen a ese momento de una manera organizada, planificada y con ciertos hábitos que le permitan pasar a la jubilación de una manera placentera, en la medida de lo posible. El Programa incentiva a concretar acciones que, a nivel de la salud, generan buen impacto en la persona que se está por jubilar y en su familia. El SiReLyF es el único sindicato de Córdoba que impulsa un programa de este tipo. Tomó como base programas de jubilación que existen a nivel mundial y se ajustó a las características del trabajador del sector energético. El Programa consiste en una serie de ocho talleres-encuentros de cuatro horas cada uno, donde se trabajan cuatro ejes: relaciones sociales, salud física, aspectos económicos y reorientación vocacional. Está integrado por un equipo de profesionales, técnicos e invitados especiales que acompañan el proceso de los afiliados.